ホーム > 業務紹介 > 女性警察官の活躍

ここから本文です。

更新日:2022年2月28日

女性警察官の活躍

女性警察官募集ガイド

2020女性2(PDF:6,700KB)

 

埼玉県警察本部作成

 

積極的な採用

2021年4月1日現在、埼玉県警察官のうち女性警察官の割合は11.8

2023年4月1日までに12%とすることを目標とし、女性警察官の積極的な採用を推進しています。

 

職員に占める女性警察官の割合
(令和3年4月1日現在)

【女性警察官の割合】

女性警察官の割合

公平な登用

非常に幅広い警察業務の中には、女性が活躍できるフィールドがいっぱい!

刑事課や交通課などの部署への登用は、本人の適性や希望に応じて決まります。

埼玉県警察では、多くの女性警察官がさまざまな部署で活躍しています。

 

女性警察官業務紹介
業務紹介ページはこちら

 

また、学歴や性別を問わず、努力次第で平等にキャリアアップを実現できます。

 

各役職段階にある職員に占める女性警察官の割合
(令和3年4月1日現在)

newjosei1

女性がいきいきと活躍できる環境

充実した制度

結婚

「結婚式の日」若しくは、「婚姻届の提出日」前後の一定期間で連続して7日の結婚休暇(特別休暇)を取得できます。

週休日や年次休暇を組み合わせることもできるので、長期間の海外旅行も可能です。

 

妊娠・出産

  • 時間外・休日・深夜勤務の免除
  • 妊娠障害(つわり等)休暇… 14日以内
  • 産前休暇… 出産予定日を含めて6週間以内
  • 産後休暇… 出産日の翌日から8週間以内

などが取得できます。

※その他、通院休暇などの制度もあります。

 

不妊治療に関すること 

不妊症や不育症等の治療に伴う病気休暇を男女問わず90日の範囲内で取得できます。

また県警の助成制度もあり、県や市の助成を受けていても、年度1回上限20,000円の助成金が支給されます。

 

育児中

育児のために取得できる制度として、

  • 育児休業 … 最大3年間
  • 深夜勤務制限 … 小学校就学前まで
  • 時間外勤務制限 …    〃
  • 育児短時間勤務 …    〃
  • 子育て休暇 … 義務教育終了まで
    (子の看護や学校行事への参加等のための休暇)

などが整備されています。

 

男性警察職員の育児参加

男性職員も積極的に育児参加するために、様々な制度が設けられています。

  • 出産補助休暇 … 3日以内
    (入退院の付添い等の休暇)
  • 育児参加休暇 … 5日以内
    (妻の産前後における育児参加のための休暇)
  • 育児休業… 妻とともに取得可能

が整備されています。

 

働きやすい職場環境

警察署、交番等における女性専用の仮眠室女性用トイレを整備するなど、女性に配意した設備面の充実を図っています。

また、仕事と子育ての両立などについての悩み事に対応するため、女性職員専用の相談窓口を設置するなど、働きやすい職場環境づくりを推進しています。

 

仕事と子育て等との両立支援

女性職員が安心して働き続けることができるよう、ライフサイクルに合わせた各種制度が整っているほか、育児休業から復帰した職員が仕事と子育ての両立がしやすいように、通勤方法や通勤時間に配慮した職場に配置するなど、人事上の配慮をしています。

また、男性職員を対象とした「男性職員向け子育て研修」を開催するなど、男性職員の育児参加を促進しています。

 

子育て中の女性警察官
子育て中の職員の紹介ページはこちら

 

女性警察官 ーInterviewー

2020女性警察官の活躍1
平成30年採用
巡査
警察署/留置管理課

2020女性警察官の活躍2
平成28年採用
巡査
警察署/地域課

2020女性警察官の活躍3
平成28年採用
巡査
交通部 交通機動隊

2020女性警察官の活躍4
平成29年採用
巡査
警察署/地域総務課

2020女性警察官の活躍5
平成26年採用
巡査部長
警察署/地域課

 

 

 

情報発信元

警務課採用センター